Powell Immigration Law PC | Business, Employment and Family Immigration Law | California

View Original

История успеха - виза O-1 для инженера в сфере IT

Виктор - гражданин Беларуси. Он работал в США несколько лет по визе L-1B до того, как его уволили. Виктор является архитектором ИТ-решений и имеет более 10 лет опыта в области информационных технологий. Он использовал 60-дневный период, который разрешен после увольнения, для поиска другой работы и смены своего иммиграционного статуса. Он нашел работодателя, который был бывшим клиентом предыдущей компании Виктора. Новый работодатель это стартап, специализирующийся на разработке инновационных технологий искусственного интеллекта для электронной коммерции с интеграцией виртуальной реальности и технологии блокчейна. Мы рассмотрели возможность получения Виктором визы O-1 и пришли к выводу, что он подходит для нее.

ПРИОРИТЕТЫ ПРАВИТЕЛЬСТВА НА ПРИВЛЕЧЕНИЕ ИНОСТРАННЫХ ТАЛАНТОВ, СПЕЦИАЛИЗИРУЮЩИХСЯ В ОБЛАСТИ STEM, ОСОБЕННО В ТЕХНОЛОГИЯХ ИСКУСТВЕННОГО ИНТЕЛЕКТА

США в настоящее время привлекают иностранные таланты в области STEM наук и IT является одной из таких областей. Кроме того, администрация особо подчеркнула интерес в привлечении иностранных талантов, специализирующихся в области искусственного интеллекта. Администрация Байдена делает особый акцент на согласовании текущей иммиграционной политики с приоритетами правительства, изложенными в докладах, направленных на продвижение исследований в области STEM, их приложений и разработки инновационных технологий искусственного интеллекта для сохранения лидирующих позиций на мировом уровне. Национальная комиссия по вопросам безопасности в области искусственного интеллекта обсуждает, что необходимо сделать для того, чтобы США оставались впереди конкурентов: «Соединенные Штаты рискуют потерять мировое соревнование за дефицитный опыт в области ИИ, если они не будут культивировать больше потенциальных талантов внутри страны, а также привлекать и удерживать больше существующих талантов из-за рубежа... Конгресс должен сформировать иммиграционную стратегию для высококвалифицированных иммигрантов, чтобы поощрять больше талантов в области ИИ, чтобы они могли учиться, работать и оставаться в Соединенных Штатах через новые реформы виз и грин-карт.»

Когда мы подавали заявление на визу O-1 для Виктора, мы особо подчеркнули его экспертизу в области искусственного интеллекта и в общей сфере ИТ, упомянув о приоритетах правительства и о том, как навыки Виктора приносят пользу нашей стране. Мы указали, что США должны предоставить таким талантливым профессионалам, как Виктор, возможность оставаться и работать в США и использовать свои таланты на благо страны.

ИНФОРМАЦИЯ О КЕЙСЕ

Виктор - опытный инженер-программист с более чем десятилетним профессиональным опытом в разработке и внедрении инновационных программных решений и руководстве инженерными командами. Он занимался разработкой и внедрением передовых технологий, включая искусственный интеллект, вычислительные и облачные технологии, технологии кибербезопасности и обеспечения контроля качества при разработке новейших технологий. Он получил признание как в своей стране, Беларуси, так и за ее пределами, за свои значительные творческие вклады в программную инженерию в различных отраслях, включая здравоохранение, финансы, интеллектуальную собственность, автомобильную промышленность, телекоммуникации, розничную торговлю, образование, нефтегазовую промышленность, производство и недвижимость.

КРИТЕРИИ ДЛЯ КВАЛИФИКАЦИИ НА ВИЗУ O-1

Для того чтобы квалифицироваться на визу O-1, заявитель должен доказать, что бенефициар обладает исключительными способностями в науке, образовании, бизнесе или спорте, что было подтверждено устойчивым национальным или международным признанием. Бенефициар должен получить крупную международно признанную награду или по крайней мере три из следующих видов документации:

  1. Документация о получении иностранцем национальных или международных признанных призов или наград за достижения в своей области.

  2. Документация о членстве иностранца в ассоциациях в области, для которой запрашивается классификация, требующей выдающихся достижений своих членов, как это оценивается признанными национальными или международными экспертами в своих дисциплинах или областях.

  3. Опубликованный материал в профессиональных или крупных торговых изданиях или в крупных СМИ об иностранце, относящемся к работе иностранца в области, для которой запрашивается классификация.

  4. Доказательства участия иностранца в качестве члена жюри или индивидуально как судьи в работе других в той же или смежной области специализации, для которой запрашивается классификация.

  5. Доказательства оригинальных научных, научных или деловых вкладов иностранца значительной важности в области.

  6. Доказательства авторства иностранцем научных статей в области в профессиональных журналах или других крупных СМИ.

  7. Доказательства того, что иностранец занимал критически важную или необходимую должность в организациях и учреждениях с престижной репутацией.

  8. Доказательства того, что иностранец получал или будет получать высокую зарплату или другое вознаграждение за услуги, подтвержденные контрактами или другими надежными доказательствами.

Если перечисленные критерии не применимы к профессии бенефициара, заявитель может предоставить сопоставимые доказательства для подтверждения права бенефициара на получение визы.

КРИТЕРИИ, КОТОРЫЕ МЫ ИСПОЛЬЗОВАЛИ В НАШЕМ ДЕЛЕ

  1. Критическая/существенная роль в престижной компании

Виктор работал в крупной компании c 3000 сотрудников по всему миру, занимаюшейся разработкой технологий IT, более чем более 10 лет, занимая руководящие должности в области программной инженерии. Он занимал ключевые позиции в компании, руководил техническими командами и направлял множество крупных и сложных проектов, сочетая сильные технические, аналитические и управленческие навыки.

Виктор получил несколько повышений и выполнял важные управленческие обязанности. Он получил множество наград в компании и был ответственен за развитие других талантов и обучение в команде IT разработчиков.

Мы предоставили подробные письма от работодателя Виктора, подтверждающие его критическую и существенную роль для компании, его награды и признания, а также доказательства участия в некоторых особо важных проектах компании.

2. Оригинальный вклад значительной важности в области

На протяжении всей своей карьеры Виктор разрабатывал и внедрял множество ИТ-проектов значительной важности, которые оказали влияние на несколько отраслей, включая здравоохранение, финансы и электронную коммерцию. Эти проекты приобрели национальное и международное значение и затронули потребителей в широких географических районах, включая Соединенные Штаты, Евросоюз и Великобританию. Мы предоставили документацию об этих проектах вместе с рекомендательными письмами от клиентов компании, подтверждающими, как результаты работы Виктора по этим проектам широко используются клиентами по всему миру. Мы также предоставили письма от независимых экспертов в области, предоставляющие дополнительный контекст к вкладам Виктора и почему они могут считаться значительными в области.

Помимо своих рабочих проектов, Виктор разработал два научных проекта в области программной инженерии, когда он учился в университете, которые также используются другими в этой области. Мы предоставили информацию об этих проектах вместе с рекомендательным письмом от профессора университета, подтверждающим использование работы Виктора. Важная работа Виктора над этими проектами улучшила процесс обучения, что имеет большое значение для следующего поколения профессионалов в области компьютерных наук, обучающихся в университетах Беларуси.

3. Авторство научных статей в области

Во время обучения на степень магистра Виктор написал ряд статей в научных журналах. Кроме того, он выступал на конференциях, и его доклады становились опубликованными тезисами в материалах конференций.

4. Высокая зарплата

Виктор также зарабатывал высокую зарплату по сравнению с другими программными инженерами в Беларуси. Мы предоставили доказательства зарплаты, такие как ежегодные налоговые декларации. Чтобы сравнить зарплату Виктора с другими в этой области, мы предоставили официальную государственную статистику Беларуси по этой профессии, а также различные опросы о зарплатах, показывающие, что компенсация Виктора находилась в топ-10% зарабатывающих в этой области.

5. Оценка работы других в области

Оценка работы других показывает, что человек является признанным экспертом в своей области и принимается USCIS как один из критериев для классификации O-1. В области программной инженерии существует множество способов демонстрации оценки работы других специалистов. В течение года проводится множество хакатонов и соревнований в области ИТ, которые требуют экспертизы выдающихся профессионалов. Помимо самого участия в качестве судьи, также важно показать признанный статус самих соревнований, а также важность оцениваемой работы. Виктор был судьей на нескольких хакатонах, организованных глобально признанной организацией, объединяющей разработчиков со всего мира. Мы предоставили доказательства его участия в качестве судьи в виде писем от организации, а также документацию об этих хакатонах и признанном статусе организации, проводящей их.

ОБЩАЯ КАРТИНА ДОКАЗАТЕЛЬСТВ – ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЙ АРГУМЕНТ

Важно отметить, что одного лишь соответствия критериям недостаточно для получения классификации O-1. Помимо соблюдения по крайней мере трех перечисленных критериев, USCIS рассматривает дело в целом, чтобы оценить качество представленных доказательств и определить, поддерживает ли документация в целом вывод о том, что бенефициар обладает исключительными способностями с национальным или международным признанием. USCIS хочет видеть, что общая картина доказательств показывает, что бенефициар является одним из того малого процента, кто поднялся на самую вершину своей области и имеет национальное или международное признание.

Мы успешно подтвердили все необходимые аргументы в деле Виктора, благодаря чему он получил одобрение на изменение своего статуса на O-1. Виктору не требовалось покидать территорию США, он смог найти нового работодателя и продолжил применять свои профессиональные навыки и таланты в интересах нового американского работодателя.

Данное дело является примером успешного решения вопроса иммиграции для высококвалифицированного специалиста в сфере информационных технологий. Наша фирма имеет опыт в успешном оформлении множества петиций O-1 в самых разных областях, включая информационнве технологии, веб-разработку, искуственный интеллект, бизнес, стартапы, научные исследования и другие сферы деятельности. Если вы заинтересованы в получении визы O-1 и хотите узнать о своих шансах, мы приглашаем вас связаться с нами для консультации.